NIKE, Inc. 宣布高階管理團隊人事異動，加速推動「Win Now」策略

NIKE, Inc. 今天向員工發布以下消息，宣布高階管理團隊人事異動。

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團隊夥伴，大家好：

我想與大家分享幾項關於高階管理團隊 (SLT) 的重要調整，進一步精簡組織層級，能讓我們繼續更貼近運動員*與市場需求。

我們將新設執行副總裁暨營運長 (EVP, Chief Operating Officer，COO) 一職，這個職位直接向我匯報，會更有效串聯整體營運，並將科技更緊密地融入核心業務和市場推進策略中。現任供應鏈長、在 Nike 任職近 20 年的資深夥伴 Venkatesh Alagirisamy (Venky)，將自 12 月 8 日起接任此職。Venky 除了負責原本的供應鏈、規劃、營運、製造與永續發展外，亦將同時帶領科技相關業務。

他和他的團隊如今將能以端到端的視角，確保科技全面整合於公司各個層面，深度融入三大經典品牌，全面涵蓋從創造、規劃、製造、運送到銷售的各個環節，支持世界級創新產品的推出。隨著我們持續轉型，邁向一個更敏捷、以科技為核心驅動的 Nike，他的豐富經驗、創新思維以及以團隊為先的領導風格，將發揮關鍵作用。

基於這項調整，我們已在 SLT 中取消執行副總裁暨技術長 (EVP, Chief Technology Officer) 一職，Muge Dogan 博士也將離開公司。我要感謝 Muge 在推動 Nike 科技能力升級上的重要貢獻，她也協助我們在整個業務中導入並整合數位、資料和 AI。我非常感謝她對公司的付出，也祝她未來一切順利。

此外，為了更快速地服務運動員*、強化管理團隊和消費者的連結，並進一步推動我們的核心業務策略，Nike 四大地區的高階管理人員將加入 SLT，直接向我匯報。我在此歡迎 Angela Dong (大中華區)、Carl Grebert (歐洲、中東及非洲區)、Tom Peddie (北美區) 以及 Cathy Sparks (亞太拉丁美洲區) 加入我們的團隊。

隨著這項調整，我們將取消執行副總裁暨商務長 (EVP, Chief Commercial Officer, CCO) 一職，目前由 Craig Williams 擔任。我感謝 Craig 在擔任 CCO 期間對市場策略的重大貢獻，以及他對 Jordan 品牌的推動與領導。在 Nike 與 Jordan 任職期間，Craig 憑藉對品牌的熱情、對卓越的承諾，還有以價值為導向的領導，凝聚了全球團隊。我們祝福他在未來的工作與人生旅程中一切順利。

全球銷售業務與 Nike Direct 現將直接向我們的執行副總裁兼財務長 (EVP & CFO) Matt Friend 匯報。除了擔任 CFO 的職責外，Matt 亦帶來他在 Nike 逾 15 年累積的深厚商務、策略與區域管理經驗。過去幾年，他與我密切合作，共同管理整合的市場業務，對我們全球業務的了解在此時尤為重要。將這些團隊納入 Matt 的領導之下，並結合他原本負責的策略工作，使他能以獨特的視角，將市場洞察直接連結至公司策略和重大投資決策，確保來自門市、數位平台和批發夥伴的分析資訊能直接影響公司規劃、成長計畫與資源分配優先順序。

這項調整主要是強調促進成長與主動出擊：賦予銷售團隊和 Nike Direct，在策略設定和投資決策中更強的發言權。這同時凸顯了市場端在推動 Nike 成功、包括「Win Now」行動中扮演的重要角色。我們的實體和數位通路將持續展現對運動的熱情與感染力，呈現創新和改變遊戲規則的產品，並在消費者接觸品牌的每個環節帶來激勵與啟發。

值得注意的是，我們的品牌總裁和各地區管理人員如今都是 NIKE, Inc. 高階管理團隊的一員。有了這個新型態的 SLT，我有信心能加速推動「Win Now」行動的核心任務。整體而言，這些調整意味著我們進一步精簡組織層級，並讓 Nike 能持續發揮其獨特影響力。

各位應該都聽過我說，我們需要每個人以專注、快速、協作並立即行動，落實工作。我感謝大家對這一號召的響應，也深信我們正一步步朝著自己打造的美好未來前進。

Elliott Hill
NIKE, Inc. 總裁兼執行長

*If you have a body, you are an athlete. (*只要有身體，人人都是運動員。)