• ความหลากหลาย ความเสมอภาค และการไม่แบ่งแยก (DEI)

ขยับขยายซัพพลายเออร์ของเรา

เรื่องที่ควรรู้

ด้วยการทำงานร่วมกับซัพพลายเออร์ที่หลากหลายมากขึ้น เราสามารถช่วยสร้างตลาดและสถานที่ทำงานที่ไม่แบ่งแยกและเข้าถึงง่ายมากขึ้นได้ 

แนวทางของเราในด้านการเติบโตของธุรกิจนั้นขับเคลื่อนด้วยความเชื่อที่ว่าความหลากหลาย (ในทุกรูปแบบ) คือสิ่งที่ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์และขับเคลื่อนนวัตกรรม เรารู้ดีว่าการใช้ประโยชน์จากมุมมอง ประสบการณ์ และภูมิหลังที่แตกต่างกันจะช่วยทำให้เกิดไอเดียที่ไม่เหมือนใครและทำให้ห่วงโซ่คุณค่าของเราแข็งแกร่งยิ่งขึ้น เพื่อช่วยให้เกิดขึ้นจริงได้ เราจะยังคงสร้างบัญชีรายชื่อซัพพลายเออร์ที่สามารถสนับสนุนความต้องการทางธุรกิจของเราได้อย่างแข็งขัน ในขณะเดียวกันก็ต้องมีความมุ่งมั่นเหมือนกับเราต่อความหลากหลาย ความเสมอภาค และการไม่แบ่งแยก

Nike มองหาอะไร

ในขณะที่แต่ละกลุ่มธุรกิจที่ NIKE, Inc. มีความต้องการและข้อกำหนดที่เฉพาะเจาะจง เราก็มองหาซัพพลายเออร์ที่หลากหลาย (ตั้งแต่หน่วยงานการตลาดและผู้รับเหมาทั่วไป ไปจนถึงผู้เชี่ยวชาญที่ให้การสนับสนุนด้านเทคโนโลยี) ซึ่งสามารถจัดหาสินค้าและบริการที่ล้ำนวัตกรรม ราคาไม่แพง ส่งเสริมการพัฒนาชุมชนและเศรษฐกิจ และเพิ่มความสามารถของเราในการมอบคุณค่าให้กับผู้ถือหุ้น

ฉันจะลงทะเบียนบริษัทของฉันได้อย่างไร

ลงทะเบียนบริษัทของคุณใน พอร์ทัลความหลากหลายและการไม่แบ่งแยกทางธุรกิจ (Business Diversity & Inclusion) เพื่อช่วยให้มองเห็นโอกาสในการทำธุรกิจกับเรามากขึ้น ระดับของรายละเอียดที่เราจะขอให้คุณกรอกนั้นขึ้นอยู่กับข้อกำหนดของบริษัทในการปฏิบัติตามกฎสำหรับสินค้าและ/หรือบริการที่คุณจัดหาให้กับ Nike

ขั้นตอนถัดไป

ผู้ติดต่อของ Nike (ฝ่ายจัดซื้อหรือกลุ่มธุรกิจ) จะติดต่อคุณหาก/เมื่อมีโอกาสในโครงการที่เกี่ยวข้องซึ่งตรงกับโปรไฟล์ของบริษัทของคุณ หากคุณเป็นซัพพลายเออร์รายใหม่ของ Nike กระบวนการเข้าร่วมสัญญาจะเริ่มต้นก่อนเริ่มโครงการ

ทรัพยากร

เราอาศัยความร่วมมือที่แข็งแกร่งกับองค์กรระดับประเทศและระดับสากล โปรแกรม และโครงการริเริ่มต่างๆ ในชุมชนทั่วโลก (รวมถึงที่ระบุไว้ด้านล่าง) เพื่อช่วยให้เรายกระดับ (และพัฒนาความสัมพันธ์ของซัพพลายเออร์กับ) แบรนด์ ธุรกิจ และผู้ประกอบการที่หลากหลาย

กำหนดนิยามความหลากหลาย

ธุรกิจที่มีความหลากหลายคือธุรกิจที่ต้องมีบุคคลหรือกลุ่มคนที่มีความหลากหลายเป็นเจ้าของ ดำเนินการ และควบคุมดูแลเป็นส่วนใหญ่ (อย่างน้อย 51%) เป้าหมายของเราคือการมอบโอกาสทางเศรษฐกิจให้กับกลุ่มผู้มีความหลากหลายที่แต่ก่อนไม่ได้รับการสนับสนุนในแต่ละประเทศที่เราดำเนินธุรกิจ คำจำกัดความของความหลากหลายนั้นแตกต่างกันไปทั่วโลก ดังนั้นเราจึงยึดถือกรอบกฎหมายและวัฒนธรรมท้องถิ่นภายในพื้นที่ทางภูมิศาสตร์ที่เราให้บริการ ด้วยความพยายามนี้ เราจะมองหาวิธีการสนับสนุนและสร้างโอกาสที่เท่าเทียมกันมากยิ่งขึ้นสำหรับทุกกลุ่มคน

ผู้หญิง: Nike ให้การยอมรับธุรกิจที่ผู้หญิงเป็นเจ้าของทั่วโลก โดยร่วมมือกับ WeConnect International และ WBENC

ชนกลุ่มน้อย: ในสหรัฐอเมริกาหมายถึงผู้ที่มีเชื้อสายเอเชีย ผิวดำ ฮิสแปนิก หรือชนพื้นเมืองอเมริกันอย่างน้อย 25% ในระดับโลก Nike ให้การยอมรับชนกลุ่มน้อยทางชาติพันธุ์ตามที่กำหนดไว้ผ่านองค์กรในเครือของ NMSDC

คนพิการ: Nike ให้การยอมรับธุรกิจที่คนพิการเป็นเจ้าของทั่วโลก โดยร่วมมือกับ Disability:In

LGBTQIA+: Nike ให้การยอมรับธุรกิจที่ LGBTQIA+ เป็นเจ้าของในสหรัฐอเมริกาและในบางประเทศ โดยร่วมมือกับ NGLCC

ทหารผ่านศึก: Nike ให้การยอมรับธุรกิจที่ทหารผ่านศึกเป็นเจ้าของในสหรัฐอเมริกาและแคนาดา โดยร่วมมือกับ NVBDC

Nike ยังร่วมมือกับสภารับรองความหลากหลายในท้องถิ่นและหอการค้าเพื่อช่วยขยายขอบเขตการเข้าถึงเครือข่ายซัพพลายเออร์ของเรา

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม โปรดดูคำถามที่พบบ่อยเรื่องความหลากหลายและการไม่แบ่งแยกทางธุรกิจของเรา

The Academy

โปรแกรมการพัฒนาซัพพลายเออร์ที่หลากหลายของ Nike อย่าง The Academy ออกแบบมาเพื่อขยายและขับเคลื่อนขีดความสามารถของซัพพลายเออร์ที่หลากหลายเพื่อให้ซัพพลายเออร์เสริมสร้างความสัมพันธ์กับ NIKE ด้วยโปรแกรมนี้ ซัพพลายเออร์จะสามารถเข้าถึงเซสชันการพัฒนาการเทรนนิ่งต่างๆ ได้ ผู้เข้าร่วมจะจบหลักสูตรไปพร้อมกับที่ได้รับเครือข่ายที่กว้างขึ้นและทรัพยากรเพื่อเตรียมพร้อมสู่ความสำเร็จที่ยั่งยืน

เรากำลังสร้างไปป์ไลน์สำหรับซัพพลายเออร์ที่มีคุณสมบัติและหลากหลาย ซึ่งจะเพิ่มนวัตกรรมและการนำเสนอสินค้า บริการ และโซลูชันใหม่ๆ

ดูข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับผู้จบหลักสูตรโปรแกรมของเรา

  • เรื่องราว
  • ผลกระทบ
  • บริษัท
  • ห้องข่าว
      • © 2024 NIKE, Inc. สงวนลิขสิทธิ์